Apoyo Administrativo y Técnico en Sistemas Contra Incendios (DEP FIRE) SS/2026-2026-II/475/EXT (Externo)

Objetivo General

Brindar a los estudiantes la oportunidad de aplicar sus conocimientos en el ámbito administrativo y técnico para desarrollar sus prácticas profesionales supervisadas dentro de una empresa especializada en sistemas de prevención y combate de incendios, fortaleciendo sus competencias mediante actividades de apoyo en gestión, captura de información y elaboración de reportes de servicio.

Justificación

DEP FIRE es una empresa dedicada al suministro, instalación y mantenimiento de sistemas contra incendios, detectores de humo, alarmas, instalaciones de tuberías, capacitación en seguridad y venta de equipo de protección personal y para bomberos.
El programa busca vincular a estudiantes con proyectos reales de mantenimiento de sistemas contra incendios en sucursales bancarias a nivel nacional, permitiendo que desarrollen habilidades administrativas y técnicas en un entorno profesional, contribuyendo al fortalecimiento de la cultura de seguridad industrial y protección civil.

Desarrollo

Los becarios participarán en actividades de apoyo administrativo y técnico, tales como:

-Captura y organización de datos en plataformas digitales.
-Elaboración y llenado de reportes de servicio.
-Apoyo en la gestión documental y seguimiento de proyectos.
-Colaboración con el área técnica para la recopilación de información sobre instalaciones y mantenimiento.
-Participación en reuniones de planeación y control de servicios.

El programa se desarrollará en modalidad presencial, con horario entre las 9:00 y las 18:00 hrs, de lunes a viernes, cubriendo mínimo 4 horas al día, bajo la supervisión del área administrativa y técnica de DEP FIRE.

Recursos

-Area de trabajo y equipo de cómputo para el becario.
-Acceso a plataforma interna de registro y seguimiento de servicios.
-Material de apoyo y capacitación básica sobre sistemas contra incendios.
-Supervisión directa de personal administrativo y técnico.
-Uniforme y credencial de identificación.
-Apoyo para pasajes de $2000 (entrega mensual durante el periodo de realización de las prácticas)

Evaluación

La evaluación del desempeño se realizará mediante:
-Revisión semanal de avances y cumplimiento de tareas asignadas.
-Reportes mensuales de actividades.
-Retroalimentación del supervisor directo.
-Informe final de servicio social validado por la empresa.

Resultados

Al finalizar el programa, los becarios habrán: •Desarrollado habilidades en gestión administrativa y manejo de información técnica. •Comprendido el funcionamiento general de los sistemas contra incendios y su importancia en la seguridad industrial. •Contribuido al mantenimiento y control de proyectos de prevención de incendios en sucursales bancarias. •Cumplido con los requisitos académicos de su servicio social, fortaleciendo su perfil profesional. •Adquirido experiencia para el desarrollo de su carrera profesional y podrán tener la oportunidad de obtener un primer empleo de acuerdo a su desempeño durante el servicio.

Actividades	Licenciatura	Solicitados
-Apoyo en verificación y pruebas de funcionamiento en detectores de humo y alarmas. -Apoyo en revisión de tableros de control y paneles electrónicos de sistemas contra incendio. -Apoyo en registro en plataformas digitales. -Apoyo en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos electrónicos. -Apoyo en elaboración de reportes técnicos de pruebas realizadas.	Ing. en Sistemas Electrónicos Industriales	2
-Apoyo en captura de información en plataforma digital sobre servicios realizados. -Apoyo en elaboración y llenado de reportes de mantenimiento y servicio. -Apoyo en organización de bitácoras de inspección y control de equipos. -Apoyo en seguimiento documental de pólizas de mantenimiento. -Apoyo en identificación y registro de riesgos detectados en visitas de mantenimiento.	Protección Civil y Gestión de Riesgos	2